考研對(duì)大學(xué)生找工作有哪些優(yōu)勢(shì)？

在現(xiàn)目前疫情的影響下，有很多的中小企業(yè)發(fā)展都停滯或者是很難生存，這對(duì)大學(xué)生的就業(yè)市場(chǎng)就有了壓力。特別是本科生的就業(yè)完全不如以前，可以說是“高不成，低不就”，所以也就有了很多大學(xué)生都通過考研來緩解現(xiàn)在的就業(yè)壓力，但考研對(duì)大學(xué)生找工作有哪些優(yōu)勢(shì)呢？

1、找工作機(jī)會(huì)多

很多用人單位的招聘的門檻都高起來了，而學(xué)歷是能很直觀地體現(xiàn)一個(gè)人的學(xué)習(xí)能力的，這對(duì)本科生來說，就要付出更多的努力，而一樣的崗位，來面試的人大多數(shù)都是沒工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生，一個(gè)是本科生，一個(gè)是研究生，這對(duì)企業(yè)的人事來說，大多數(shù)都會(huì)要研究生。

2、起點(diǎn)高，發(fā)展空間大

用人單位也會(huì)更偏向招聘綜合素質(zhì)高、工作強(qiáng)的人才，要是研究生進(jìn)入企業(yè)單位工作的話，那比較起來就會(huì)有更高的起點(diǎn)跟發(fā)展機(jī)會(huì)。而且，本科生畢業(yè)去企業(yè)工作可能會(huì)長(zhǎng)期都在生產(chǎn)一線工作，是很難接觸到核心技術(shù)，職業(yè)發(fā)展空間也是有限的，但是研究生入職以后大部分都會(huì)擔(dān)任管理崗位，或者是到核心部門去工作，以后發(fā)展的空間也比較大，薪酬待遇也會(huì)比本科生高。所以說學(xué)歷就決定了你要進(jìn)入的平臺(tái)，而平臺(tái)就決定你未來的發(fā)展，大家都是有機(jī)會(huì)讀研深造就要去抓住機(jī)會(huì)！

3、考公競(jìng)爭(zhēng)壓力小

在當(dāng)今疫情不斷反復(fù)爆發(fā)的階段，比如現(xiàn)在的吉林、上海等地都需要停工停產(chǎn)，有很多工作者需要居家隔離薪資方面沒有了保障，這時(shí)候獲得一份鐵飯碗工作就顯得比較吃香了，所以有很多畢業(yè)生都會(huì)去進(jìn)行公務(wù)員考試，但公務(wù)員的考試競(jìng)爭(zhēng)力也特別的激烈，一個(gè)職位都有上千人去報(bào)考，而到最后成功上岸的也只有一兩個(gè)而已。但如果你是研究生畢業(yè)，那在報(bào)考時(shí)候就能直接篩選研究生及以上水平的職位，這樣就可以減少競(jìng)爭(zhēng)人數(shù)，從而增加自己的成功率。

4、職稱晉升快

教師是大部分都特別青睞職業(yè)，工作穩(wěn)定，假期多，福利待遇好，但現(xiàn)在對(duì)教師的教學(xué)能力和學(xué)歷水平也有很高的要求，特別是那種想進(jìn)入比較好的學(xué)校當(dāng)教師，有研究生以上學(xué)歷才可以。除了這個(gè)以外，對(duì)老師的職稱晉升，研究生學(xué)歷也會(huì)更有優(yōu)勢(shì)。

5、人才引進(jìn)待遇好

現(xiàn)在各大城市為了能吸引到更多高學(xué)歷的人才，也都有人才引進(jìn)計(jì)劃，只要你是本科以上學(xué)歷，就能享受相應(yīng)的人才補(bǔ)貼政策，不同層次的學(xué)歷水平，福利待遇會(huì)有很大差異，如果是研究生學(xué)歷就會(huì)拿到更多的補(bǔ)貼。

總的來說，考研對(duì)就業(yè)來說都是有一定優(yōu)勢(shì)的，現(xiàn)目前職場(chǎng)的“學(xué)歷內(nèi)卷”漸漸嚴(yán)重，學(xué)歷也越來越受到人們的重視，盡管招生人數(shù)每年都在遞增，但完全沒有報(bào)考人數(shù)的增長(zhǎng)速度，所以考研的難度也會(huì)越來越大。不管是為了未來的職業(yè)發(fā)展，還是自身素質(zhì)的提升，考研都是實(shí)現(xiàn)我們夢(mèng)想的通道～

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